Cómo impulsar el crecimiento empresarial: Inversión en talento
Hay elementos que son intangibles, pero forman parte de la clave para el éxito empresarial y el crecimiento, uno de ellos es la inversión en capital humano. Hay otros aspectos …
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Descubre cómo cumplir con la NOM-035
La NOM-035 entró en vigor el pasado 23 de octubre. Si aún no tienes claro cómo afecta a la empresa y a las personas que trabajan en ella, no te alarmes. …
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5 principios básicos para proteger la salud mental de tus colaboradores
En los últimos meses, hemos experimentado cambios inesperados que han puesto en jaque la salud mental de nuestros colaboradores, pues el cambio de hábitos y la adaptación a una nueva …
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Aumenta el síndrome burnout debido al COVID-19. ¿Qué es y cómo evitarlo?
El estrés, la presión social, la autoexigencia… El mundo laboral está causando la aparición de nuevos riesgos psicosociales relacionados en gran medida con el estrés laboral crónico. El trabajo en …
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Efectos psicológicos en los trabajadores por COVID-19
La pandemia de COVID-19 ha provocado en nuestros colaboradores –incluso en nosotros— sentimientos encontrados y preocupaciones. Dos de los efectos psicológicos más comunes estos días son la ansiedad y el …
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¡Juega! Y genera compromiso con tus colaboradores
Desde niños, aprendemos jugando. Los juegos se convierten en un elemento vital para desarrollar nuestra personalidad y nos motivan a seguir mejorando. Hasta hace poco, la gamificación era ignorada por …
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Técnicas para mejorar la salud mental en los altos directivos
El estrés y el síndrome burnout están siendo visibilizados por primera vez en la alta dirección de las empresas. Es una enfermedad que no solo amenaza la salud de los …
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Misión S.O.S: Síndrome postvacacional, la temida e inevitable vuelta a la rutina
Ayudar a nuestros colaboradores a regresar de sus vacaciones con toda la actitud para reanudar su vida laboral, es una de las responsabilidades de las áreas de Gestión de Talento …
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Salud mental en el trabajo: garantiza la productividad y el éxito para nuestras empresas
Es un hecho que el trabajo es una parte fundamental en la vida de las personas. No sólo representa una fuente de ingresos, sino también la culminación de metas y …
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